事业单位评正高怎么办？这个千万不能忽视

事业单位如何评正高，核心期刊没戏？别忘了还有这个“加分项”，这么一看，评个职称真的不难！

在论文投稿的过程中，事业单位可谓是最尴尬的单位，不是他不好，只是核心期刊不爱收。作为学术传播的阵地，核心期刊上的论文绝大部分来自于高校教师或者在读硕士、博士，少部分可以接受国网、电网等企业单位。

但你要说事业单位投稿核心期刊，就如同一粒小石子投入波澜壮阔的大海，那是一点水花也没有。有的老师听到这可能想问，“听你这么说，这职称我是不用评了！”

非也非也，条条大路通罗马，此路不通，我们就另寻他路，例如专著。

专著/专利/论文是正高评审中不可或缺的三要素，当然岗位不同也有些许差别，但专著适用面较广。

在一些单位，出版专著的加分可抵两篇核心论文，独著最高，可加20分。合著的话，排名越前，加分越高。不过近年来，书号的审核也愈发严格，并不是你想有，他就能有的了。

加之若单位对出版社级别有要求，那更得尽早准备，出书流程较多，未雨绸缪并不是坏事。

兰哥这里有些许书号，选题方向广，明年内出版，有兴趣的老师可以研究一下。